1. El registro debe ser desde el inicio de cada uno de los casos hasta su terminación.

2. Establecer controles de documentación e información, así como los que elabore el Instituto.

3. La información elaborada por el Instituto es entregada al trabajador o a sus familiares para que la hagan llegar al patrón, con el fin de justificar las ausencias al trabajo o al momento de reincorporarse a sus labores.

4. Si el trabajador o sus familiares omiten la entrega, los patrones están obligados a solicitarla al Instituto.